Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT: Tổ chức Hội nghị giữa nhiệm kỳ 2015 - 2020
Ngành TN&MT - Ngày đăng : 19:56, 04/04/2018
(TN&MT) - Chiều ngày 3/4, tại TP.HCM, Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT đã tổ chức Hội nghị giữa nhiệm kỳ 3 ( 2015 - 2020) nhằm đánh giá kết quả nhiệm vụ đã triển...
(TN&MT) - Chiều ngày 3/4, tại TP.HCM, Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT đã tổ chức Hội nghị giữa nhiệm kỳ 3 ( 2015 - 2020) nhằm đánh giá kết quả nhiệm vụ đã triển khai; tìm giải pháp tổ chức thực hiện năm 2018 và đến hết nhiệm kỳ.
Hiện tại, Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT có 8 công đoàn cơ sở với 11 công đoàn cơ sở thành viên, 36 công đoàn bộ phận, 1.520 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, trong đó có 1.389 đoàn viên công đoàn.
Ông Nguyễn Văn Lành, Chủ tịch Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT cho biết: Trong 2 năm đầu nhiệm kỳ, Công đoàn Khối tiếp tục có nhiều phong trào thi đua tham gia đóng góp tích cực vào hoàn thành nhiệm vụ chính trị của ơ quan, đơn vị, xây dựng Đảng…Nội dung hoạt động tiếp tục có chuyển biến tốt theo hướng chuyển phong trào xuống cơ sở và người lao động.
Theo đó, Công đoàn Khối đã đạt và vượt 10/10 chỉ tiêu theo Nghị quyết Đại hội Công đoàn Khối lần thứ 3 đề ra. Trong đó, chỉ tiêu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đạt 100% (kế hoạch 85%); 100% công đoàn cơ sở đạt vững mạnh xuất sắc ( kế hoạch 85%), Công đoàn Khối đạt đơn vị xuất sắc. Đây là tiền đề tốt để Công đoàn Khối tiếp tục phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ tại Nghị quyết Đại hội Công đoàn Khối lần thứ 3.
Nhân dịp này, Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT đã tặng Giấy khen cho 08 công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc và 150 đoàn viên công đoàn xuất sắc; đồng thời lập hồ sơ để Liên đoàn Lao động TP.HCM tặng bằng khen cho công đoàn cơ sở Đài KTTV khu vực Nam Bộ, Trường Đại học TN&MT TP.HCM và Phân viện Khoa học KTTV và biến đổi khí hậu; đề nghị Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng bằng khen cho công đoàn cơ sở Tổng Công ty TN&MT miền Nam.
Về mục tiêu, nhiệm vụ năm 2018 và đến năm 2020, Công đoàn Khối cơ sở Bộ TN&MT sẽ tiếp tục triển khai 10 chỉ tiêu đề ra từ đầu nhiệm kỳ; đồng thời tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, phù hợp với điều kiện Khối không có chính quyền cùng cấp nhằm tăng cường vai trò đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền lợi pháp, chính đáng của người lao động; xây dựng Công đoàn Khối vững mạnh, tham gia đóng góp tích cực vào xây dựng Đảng bộ Khối và chính quyền các cơ quan, đơn vị thuộc Khối trong sạch, vững mạnh…